【簡介：】一、民航安全管理專業(yè)內(nèi)容？民航安全技術(shù)管理專業(yè)，目的是培養(yǎng)掌握民航安全技術(shù)管理的專業(yè)基礎(chǔ)知識和技能，能從事民航安全管理工作的高級技術(shù)應(yīng)用型專門人才。課程一般包括航空港

一、民航安全管理專業(yè)內(nèi)容？

民航安全技術(shù)管理專業(yè)，目的是培養(yǎng)掌握民航安全技術(shù)管理的專業(yè)基礎(chǔ)知識和技能，能從事民航安全管理工作的高級技術(shù)應(yīng)用型專門人才。

課程一般包括航空港安全檢查概論，安檢技能，安全防范技術(shù)，安檢業(yè)務(wù)法規(guī)，民航危險品運(yùn)輸，違禁物品識別與管理，犯罪心理學(xué)，機(jī)場服務(wù)概論，民用航空法，民航概論，管理學(xué)基礎(chǔ)，安全系統(tǒng)工程，安全人機(jī)工程，民航安全與應(yīng)急處理，民航服務(wù)心理學(xué)，民航安檢專業(yè)英語等。

二、民航安全管理是什么？

民航安全技術(shù)管理不僅培養(yǎng)具備民航安全管理專業(yè)基礎(chǔ)知識的人才，民航安全技術(shù)管理專業(yè)的畢業(yè)生同時還適宜從事航空港安全管理等工作，也適宜從事航空地面服務(wù)等工作。例如在機(jī)場、航空公司、海關(guān)、郵政、鐵路、商檢、會展中心等相關(guān)單位工作。

此外，學(xué)生還接受機(jī)場安全檢查人員技能培訓(xùn)，合格者可獲得民用航空局頒發(fā)的初級安檢員資格證書

三、1551安全理念內(nèi)容？

1551安全理念就是堅(jiān)持“安全是發(fā)展的第一要務(wù)、干部的第一擔(dān)當(dāng)、職工的第一福祉”這個核心理念不動搖。防范思想麻痹風(fēng)險，樹牢“安全只有起點(diǎn)、沒有終點(diǎn)”理念。防范能力不夠風(fēng)險，樹牢“看不到風(fēng)險就是最大的風(fēng)險”理念。防范基礎(chǔ)不牢風(fēng)險，樹牢“干一輩子煤礦，抓一輩子標(biāo)準(zhǔn)化”理念。

四、民航安全三抓內(nèi)容？

常態(tài)抓安全隱患

重點(diǎn)抓風(fēng)險管控

長遠(yuǎn)抓系統(tǒng)建設(shè)

五、雀巢安全管理理念

在雀巢，食品安全被賦予了至高無上的權(quán)威，從上到下，“合規(guī)”理念貫徹在各個環(huán)節(jié)。談到食品質(zhì)量和安全的重要性，人們往往會如此描述：CEO雖有至高無上的權(quán)威，但一個人可以否定他，或者說，CEO必須無條件尊重一個人的決定，這個人就是質(zhì)保經(jīng)理。任何一批產(chǎn)品，如果質(zhì)保經(jīng)理不簽字放行，是絕對不能出廠的。

食品企業(yè)的立足之本是消費(fèi)者的信任，而維護(hù)信任的基礎(chǔ)就是質(zhì)量和安全。為了保障這個基礎(chǔ)，雀巢建立了完善的質(zhì)量保證和強(qiáng)大的科學(xué)研究體系，同時，采取全產(chǎn)業(yè)鏈管理業(yè)務(wù)模式，從農(nóng)業(yè)原材料開始，將食品安全延伸至產(chǎn)業(yè)鏈最上游。

六、民航安全技術(shù)管理要求？

（1）思想道德素質(zhì)：弘揚(yáng)愛國主義精神，樹立堅(jiān)定的理想信念和民族精神，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；樹立遵紀(jì)守法、遵章守紀(jì)的法制觀念；樹立誠信意識和責(zé)任意識，有良好的社會責(zé)任感和使命感；關(guān)心國際國內(nèi)時事，有良好的政治理論知識和修養(yǎng)。

（2）職業(yè)素質(zhì)：具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神和自我學(xué)習(xí)、自我發(fā)展、開拓進(jìn)取的能力，具有良好的社會實(shí)踐能力和社會適應(yīng)能力和吃苦耐勞、踏實(shí)肯于的工作精神；具有良好的學(xué)習(xí)能力和自我發(fā)展能力；具有危害辨識與事故管理能力；

具有安全管理與評價的能力；具有組織與保障安全生產(chǎn)的能力；具有應(yīng)急救援的能力；具有良好的技術(shù)應(yīng)用能力和素質(zhì)；規(guī)范的生產(chǎn)管理與操作意識，具有較強(qiáng)的安全和環(huán)保意識；能夠獲取求職信息、撰寫求職自薦書的知識和能力，具有求職答辯和簽訂工作合同的能力。

（3）人文科學(xué)素質(zhì)：掌握一定的科學(xué)知識、科學(xué)理論和科學(xué)方法，具有一定的邏輯思維能力和創(chuàng)新能力；具有良好的文學(xué)藝術(shù)修養(yǎng)；了解中國文化傳承發(fā)展脈絡(luò)，豐富祖國民族文化知識；具有良好的審美修養(yǎng)、審美能力，具有高雅的生活情調(diào)和藝術(shù)情趣；

具有良好的人際交往、協(xié)作、溝通、組織能力，有良好的團(tuán)隊(duì)意識；樸素、自然、大方，熱愛生活，處事平和，待人真誠。

（4）身體心理素質(zhì)：樹立自覺鍛煉、終身鍛煉的意識，有良好的運(yùn)動保健素養(yǎng)，有良好的體魄；身心健康，具有良好的心理調(diào)控能力；具有積極的情感、意志、性格，良好的體驗(yàn)感覺，正確地對待成功與挫折，平和、理智、堅(jiān)韌的待人處事態(tài)度；具有健康的生活方式和良好的衛(wèi)生與生活習(xí)慣。

七、1234工期管理理念內(nèi)容？

“1234”服務(wù)舉措即一主動二簡化三壓降四定制。主動對接，實(shí)施“四個一”全程服務(wù)，全面對接省市57項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目，一名領(lǐng)導(dǎo)包保協(xié)調(diào)、一支團(tuán)隊(duì)專屬服務(wù)、一名客戶經(jīng)理全程對接、一套受電工程典型設(shè)計和工程造價咨詢免費(fèi)服務(wù)。簡化辦電環(huán)節(jié)和流程，辦電環(huán)節(jié)壓減至4個環(huán)節(jié)，不涉及外部工程的增容項(xiàng)目，辦電環(huán)節(jié)壓減為3個環(huán)節(jié)；加強(qiáng)與政府部門信息共享，客戶申請用電時，自動獲取立項(xiàng)審批、土地使用證等9項(xiàng)政務(wù)信息，客戶僅憑有效主體資格證明(營業(yè)執(zhí)照或組織機(jī)構(gòu)代碼證)即可“一證辦電”。壓降跑腿次數(shù)、辦電時限和用電成本，推行用電業(yè)務(wù)網(wǎng)上辦理。深化“網(wǎng)上國網(wǎng)”APP應(yīng)用，為客戶提供全程上門和寄遞服務(wù)，實(shí)現(xiàn)客戶辦電“一次都不跑”。推行供電方案限時答復(fù)，10千伏、35千伏、110千伏及以上客戶分別在5個、10個、15個工作日內(nèi)答復(fù)。為客戶提供綜合能源服務(wù)解決方案、降本節(jié)支增值方案、電力設(shè)施代運(yùn)維服務(wù)方案、電力市場交易及需求響應(yīng)專屬方案四套定制用能策略，在保證用電可靠性的同時，促進(jìn)客戶節(jié)能降耗，切實(shí)降低客戶用電成本。

今年以來，該公司精準(zhǔn)施策全力優(yōu)化供電服務(wù)，還創(chuàng)新了“1+1+6”服務(wù)模式(1名班子成員包保、1支服務(wù)隊(duì)24小時對接、6項(xiàng)保障機(jī)制全程護(hù)航)，與定點(diǎn)醫(yī)院、醫(yī)藥制品企業(yè)等客戶建立24小時聯(lián)系機(jī)制，為樂陵、禹城、齊河等7處醫(yī)療救治場所“特事特辦”新增用電需求，加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)維管理，輸變配電設(shè)備跳閘次數(shù)同比減少86%。制定公司“十項(xiàng)護(hù)航舉措”，落實(shí)階段性降低用電成本政策，惠及企業(yè)20萬戶，減少電費(fèi)支出1.96億元。圍繞助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，每日分析上報“全市復(fù)工電力指數(shù)”，為政府精準(zhǔn)研判經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況提供了參考。

八、先進(jìn)安全管理理念介紹？

安全第一”新概念

該原理是最重要的安全原理之一。它重重申了安全與生產(chǎn)質(zhì)量、成本和人事同等重要的思想，進(jìn)一步把企業(yè)管理應(yīng)用到了安全管理的領(lǐng)域。

安全第一”新概念

安全安全在日常工作中應(yīng)該和其他的業(yè)務(wù)職能同等重要，現(xiàn)代企業(yè)管理中必不可少的關(guān)鍵要素之一”。企業(yè)應(yīng)該如何如同對待企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源管理、營銷管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)和員工關(guān)系一樣重視安全。管理層必須對安全管理作出承諾，并努力實(shí)現(xiàn)。

雖然我們習(xí)慣使用安全第一”這個詞，但是，有時很難平衡，特別是在日常的作業(yè)活動過程中?，F(xiàn)場主管們?yōu)榱藢?shí)現(xiàn)生產(chǎn)目標(biāo)或及時完成某個項(xiàng)目，容易忽略安全問題。我們總期望管理人員能權(quán)衡好風(fēng)險與利益之間的關(guān)系。如果沒有有效的管理機(jī)制和切實(shí)可行的管理措施來支撐，安全第一”往往就是一空話！會議不能保證安全第一，領(lǐng)導(dǎo)的講話不能保證安全第一，企業(yè)必須建立一套可以執(zhí)行的可以操作的安全管理機(jī)制。安全和其他業(yè)務(wù)職能同等重要”的觀念可能容易為生產(chǎn)工具監(jiān)督、維修監(jiān)督和其他人員所接受。什么時候安全第一？當(dāng)其他任何事情（如生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量或費(fèi)用控制）與安全出現(xiàn)矛盾時，安全必須放在第一位”。

九、中建安全管理理念？

中國建筑股份有限公司（以下簡稱“中國建筑”）作為一家國家大型骨干企業(yè)和上市的公眾公司，面臨著形象公眾化、管理透明化、監(jiān)督社會化的新要求。我們不僅僅要追求以企業(yè)利潤為主的經(jīng)營業(yè)績，更要肩負(fù)起應(yīng)有的社會責(zé)任。

國家構(gòu)建了“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、企業(yè)全面負(fù)責(zé)、群眾參與監(jiān)督、全社會廣泛支持”的安全生產(chǎn)工作格局，國務(wù)院頒布的《安全生產(chǎn)許可條例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》已實(shí)施多年，明確了安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)和政策措施，對安全生產(chǎn)工作提出了新的要求。中國建筑堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的工作方針，在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,調(diào)整管理模式，堅(jiān)決執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，堅(jiān)持全員、全過程、全方位、全天候的安全管理原則，標(biāo)本兼治，努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和科學(xué)化。將安全管理工作從被動管理轉(zhuǎn)化為主動管理。

“中國建筑”安全生產(chǎn)管理可以概括為“一個理念，一個核心和八大體系”，并形成了適合行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)發(fā)展的管理特色。

一、秉承“中國建筑，和諧環(huán)境為本；生命至上，安全運(yùn)營第一”理念。

安全生產(chǎn)是體現(xiàn)企業(yè)以人為本、科學(xué)發(fā)展的重要標(biāo)志?！爸袊ㄖ睔v來重視自身的社會責(zé)任和企業(yè)的管理品牌，安全生產(chǎn)管理工作在企業(yè)經(jīng)營管理工作中就自然有其重要的位置和艱巨的使命?！爸袊ㄖ泵磕隇樯鐣?chuàng)造約70萬個工作崗位，相當(dāng)于約70萬個家庭200萬人員在“中國建筑”的帶動下奔向小康。企業(yè)在追求企業(yè)效益的同時，堅(jiān)持安全發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展，決不能以犧牲員工生命和損害環(huán)境為代價。“中國建筑，和諧環(huán)境為本；生命至上，安全運(yùn)營第一”的安全理念，體現(xiàn)了“中國建筑”構(gòu)建和諧企業(yè)、珍重生命和追求科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)烈社會責(zé)任感。

二、以“安全生產(chǎn)責(zé)任制”為核心，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，形成有效的激勵約束機(jī)制。

企業(yè)是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)最基本的安全制度，其核心是“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，其實(shí)質(zhì)是“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”。層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制是做好安全生產(chǎn)工作的核心和關(guān)鍵。

十、煤礦安全理念管理規(guī)定？

煤礦安全理念管理是:安全第一，預(yù)防為主，綜合治理，總體推一進(jìn)，也就是不安全不生產(chǎn)，先安全后生產(chǎn)，做好事故預(yù)防，做好事故預(yù)案，對各種不安全隱患全面治理，做到全過程，全時段，全員做好安全生產(chǎn)工作，做到總體推進(jìn)安全生產(chǎn)理念貫徹執(zhí)行。