【簡(jiǎn)介：】制造企業(yè)的主要經(jīng)營(yíng)特征　　適者生存是競(jìng)爭(zhēng)的永恒法則?，F(xiàn)存的制造企業(yè)將通過(guò)漸變、重構(gòu)、轉(zhuǎn)型、動(dòng)態(tài)聯(lián)盟和資產(chǎn)兼并等多種途徑，生成適應(yīng)21世紀(jì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的新企業(yè)。這些企業(yè)沿

制造企業(yè)的主要經(jīng)營(yíng)特征

　　適者生存是競(jìng)爭(zhēng)的永恒法則?，F(xiàn)存的制造企業(yè)將通過(guò)漸變、重構(gòu)、轉(zhuǎn)型、動(dòng)態(tài)聯(lián)盟和資產(chǎn)兼并等多種途徑，生成適應(yīng)21世紀(jì)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的新企業(yè)。這些企業(yè)沿著發(fā)展的軌跡，在宗旨、構(gòu)型、資源、市場(chǎng)、核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、組織文化諸方面，具有一些顯著特征。

　　1、經(jīng)營(yíng)宗旨是滿足顧客的個(gè)性需求

　　本世紀(jì)末，發(fā)達(dá)國(guó)家制造企業(yè)已將質(zhì)量定義為零缺陷與用戶滿意的結(jié)合，即用戶滿意做為質(zhì)量的有效判據(jù)已被社會(huì)認(rèn)同；隨著與信息技術(shù)和制造技術(shù)，特別是CAD/CAPP/CAM的無(wú)縫集成，實(shí)現(xiàn)單件生產(chǎn)的技術(shù)日漸成熟，企業(yè)有可能與客戶交互工作，滿足客戶的多種需要，如產(chǎn)品全壽命周期維護(hù)。對(duì)客戶個(gè)性需求的不斷滿足將導(dǎo)致主觀質(zhì)量概念的崛起，企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品將恰好體現(xiàn)消費(fèi)者的感受。 2、工藝、設(shè)備和工廠的可重構(gòu)性、變規(guī)模和成本的經(jīng)濟(jì)性

　　隨著知識(shí)價(jià)值成為產(chǎn)品價(jià)值的主要成分，先進(jìn)的制造工藝，可用的智能軟件和自動(dòng)化設(shè)備，構(gòu)成未來(lái)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的硬件資源。個(gè)性需求和不確定的市場(chǎng)環(huán)境，要求克服設(shè)備資源沉淀造成的成本升高的風(fēng)險(xiǎn)。制造硬件資源的可重構(gòu)性成為企業(yè)裝備的特點(diǎn)。

　　3、人力資源是未來(lái)資源的核心要素

　　傳統(tǒng)制造業(yè)視工作者的價(jià)值是勞動(dòng)力，未來(lái)不確定市場(chǎng)和發(fā)達(dá)的制造技術(shù)，要求企業(yè)雇用更多具有很高能力和創(chuàng)造激情的顧員，他們被授予一定的自主決策權(quán)，處理單元不確定事件，保障企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力。同時(shí)，要求顧員不斷學(xué)習(xí)，保障動(dòng)態(tài)重組過(guò)程中能成為全壽命周期的社會(huì)有用人才。

　　4、 21世紀(jì)制造業(yè)企業(yè)的全球化

　　制造業(yè)的全球化不僅限于目前熟悉的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)，也包括了從設(shè)計(jì)、生產(chǎn)到供銷鏈的全過(guò)程的全球化。數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展，為人類展現(xiàn)了虛擬生存空間，使知識(shí)成為未來(lái)經(jīng)濟(jì)的重要屬性。目前國(guó)際貿(mào)易理論闡述的勞動(dòng)成本優(yōu)勢(shì)和稅收減免的經(jīng)營(yíng)環(huán)境等企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，將逐漸失去重要性。21世紀(jì)制造業(yè)的國(guó)際化趨勢(shì)，體現(xiàn)了知識(shí)產(chǎn)品規(guī)模經(jīng)營(yíng)的新分工需求，而企業(yè)的國(guó)際化為制造企業(yè)發(fā)揮自身核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)知識(shí)經(jīng)濟(jì)下的專業(yè)生產(chǎn)提供了前提。

　　5、 虛擬企業(yè)和團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)

　　虛擬企業(yè)和團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)是下一世紀(jì)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)。由于知識(shí)成為下一世紀(jì)的重要資產(chǎn)，而變化的市場(chǎng)需求使得任何企業(yè)不可能控制所有的產(chǎn)權(quán)資源，而要快速響應(yīng)市場(chǎng)，就必須采用“雙贏”策略，即“你贏我也贏”的策略，組成動(dòng)態(tài)聯(lián)盟形式的虛擬企業(yè)，培育和分享市場(chǎng)機(jī)遇。另外，由于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的主要形式——專利和專有技術(shù)的產(chǎn)生和應(yīng)用，都與人的思維密切相關(guān)，所以激勵(lì)產(chǎn)生這類無(wú)形資產(chǎn)和實(shí)現(xiàn)其價(jià)值，就不能簡(jiǎn)單地搬用批量生產(chǎn)下的監(jiān)督管理模式。

　　6、 文化氛圍的形成和創(chuàng)新

　　文化氛圍的形成和創(chuàng)新是21世紀(jì)企業(yè)的又一顯著特點(diǎn)。揚(yáng)棄工業(yè)經(jīng)濟(jì)的一些傳統(tǒng)概念，崇尚創(chuàng)新精神，關(guān)注企業(yè)變化過(guò)程，不斷發(fā)展新產(chǎn)品、新工藝和培育、開拓新市場(chǎng)，不斷地調(diào)整核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和組織結(jié)構(gòu)，充分體現(xiàn)人的價(jià)值，將成為下世紀(jì)企業(yè)永恒的追求。企業(yè)文化氛圍建設(shè)還要服從制造業(yè)的宗旨——滿足人的多元化和個(gè)性需求，而人既包括消費(fèi)者，又包括生產(chǎn)者。

　　7、 本土化特征

　　受各國(guó)政治、人文、經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響，顧客消費(fèi)偏好具有民族化特點(diǎn)。各制造企業(yè)在戰(zhàn)略選擇、市場(chǎng)定位、柔性特征差異和反應(yīng)速度諸方面也表現(xiàn)出區(qū)域特點(diǎn)?？梢栽O(shè)想，發(fā)達(dá)國(guó)家制造企業(yè)實(shí)施快速反應(yīng)制造，強(qiáng)調(diào)了信息流的功能，而我國(guó)企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速反應(yīng)就要關(guān)注并解決物質(zhì)流的瓶頸，所以國(guó)際化與本土特征是交互、兼容的企業(yè)發(fā)展的兩個(gè)側(cè)面。